Khối Giải trí Nghỉ dưỡng - Chuyên viên Cấp cao R&D và Phát triển đối tác

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Nghiên cứu thị trường và định hướng phát triển sản phẩm

• Nghiên cứu thị trường du lịch nghỉ dưỡng quốc tế; phân tích xu hướng, nhu cầu khách hàng, đối thủ cạnh tranh và các dự án trên thị trường;
• Xây dựng, cập nhật cơ sở dữ liệu về thị trường, sản phẩm, thương hiệu và mô hình kinh doanh phục vụ công tác nghiên cứu, phát triển dự án;
• Lập báo cáo đánh giá thị trường, nhận diện cơ hội và đề xuất các mô hình, sản phẩm tiềm năng phù hợp với định hướng phát triển của Tập đoàn và Khối SHE;
• Đề xuất định vị, phân khúc khách hàng mục tiêu, cơ cấu sản phẩm và các yếu tố khác biệt cho từng dự án;
• Cung cấp thông tin, phân tích và đề xuất làm cơ sở tham mưu cho Lãnh đạo về chiến lược, kế hoạch phát triển sản phẩm.

1. Đánh giá tính khả thi và hiệu quả dự án

• Tham gia nghiên cứu, đánh giá các dự án trong giai đoạn trước và sau quyết định đầu tư; cung cấp dữ liệu thị trường và các giả định phục vụ phân tích tính khả thi;
• Phối hợp xây dựng dự toán doanh thu, chi phí vận hành và các kịch bản kinh doanh; đánh giá hiệu quả tài chính của dự án;
• Thu thập, đối chiếu dữ liệu tài chính và các chỉ số tham chiếu từ những dự án, mô hình tương đồng;
• Phối hợp đề xuất phương án giá, định vị giá bán và đánh giá hiệu quả đầu tư trên cơ sở chi phí, giá trị sản phẩm và nhu cầu thị trường;
• Phân tích rủi ro, đánh giá mức độ phù hợp của mô hình kinh doanh và đề xuất điều chỉnh nhằm nâng cao hiệu quả tổng thể của dự án.

1. Phối hợp phát triển dự án và hoàn thiện yêu cầu vận hành

• Làm đầu mối phối hợp với các ban chuyên môn của Tập đoàn, đơn vị tư vấn và đối tác quản lý, vận hành trong quá trình phát triển dự án;
• Tham gia xây dựng đầu bài về sản phẩm, dịch vụ, công năng và yêu cầu vận hành từ giai đoạn tiền đầu tư đến đầu tư xây dựng;
• Phối hợp nghiên cứu, đề xuất quy hoạch phân khu chức năng (zoning) phù hợp với mô hình kinh doanh và loại hình dịch vụ;
• Tổng hợp, đóng góp ý kiến và theo dõi việc xử lý các đề xuất về thiết kế dưới góc độ vận hành, bảo đảm phù hợp công năng và tối ưu hiệu quả khai thác;
• Theo dõi các nội dung phối hợp, cập nhật tiến độ và báo cáo những vấn đề cần xin ý kiến cấp có thẩm quyền.

1. Tìm kiếm, đánh giá và phát triển đối tác

• Tìm kiếm, kết nối và xây dựng cơ sở dữ liệu các đối tác tư vấn, quản lý, vận hành chuyên nghiệp trong nước và quốc tế;
• Chuẩn bị tài liệu giới thiệu dự án, tổ chức trao đổi và thu thập đề xuất hợp tác từ các đối tác tiềm năng;
• Phân tích năng lực, kinh nghiệm, giá trị thương hiệu, mô hình vận hành và mức độ phù hợp của từng đối tác với dự án;
• Lập báo cáo so sánh, đánh giá và đề xuất lựa chọn đối tác, thương hiệu quản lý, vận hành;
• Phối hợp với các bộ phận chuyên môn tham gia thương thảo điều kiện thương mại, rà soát hợp đồng và hoàn thiện hồ sơ trình phê duyệt, ký kết theo thẩm quyền.

1. Theo dõi và đánh giá đối tác quản lý, vận hành

• Theo dõi, tổng hợp và đánh giá định kỳ các đối tác đã ký kết với Tập đoàn về chất lượng dịch vụ, hiệu quả kinh doanh, giá trị thương hiệu và công tác quản lý, bảo trì tài sản;
• Phối hợp rà soát việc thực hiện các cam kết trong hợp đồng quản lý khách sạn (HMA) và các hợp đồng tư vấn, quản lý, vận hành liên quan;
• Tổng hợp các vấn đề phát sinh, đề xuất giải pháp cải thiện chất lượng dịch vụ và hiệu quả phối hợp với đối tác;
• Cập nhật thông tin đánh giá các thương hiệu, đơn vị quản lý trên thị trường để phục vụ lựa chọn đối tác cho các dự án mới.

1. Hỗ trợ kinh doanh và thực hiện báo cáo

• Cung cấp, chia sẻ kết quả nghiên cứu với Ban Kinh doanh và Marketing để xây dựng định hướng sản phẩm, thị trường khách hàng mục tiêu, chính sách bán hàng và giá bán;

• Chuẩn bị báo cáo, tài liệu trình và nội dung làm việc với Lãnh đạo, các bộ phận chuyên môn và đối tác; Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp có thẩm quyền.
  II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Tài chính, Đầu tư, Quản trị Khách sạn – Du lịch hoặc lĩnh vực liên quan;

• Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong nghiên cứu thị trường, phát triển dự án, tư vấn đầu tư hoặc phát triển đối tác; ưu tiên kinh nghiệm trong lĩnh vực khách sạn, du lịch nghỉ dưỡng và dịch vụ y tế;

• Có khả năng nghiên cứu, tổng hợp dữ liệu và lập báo cáo phân tích thị trường, đánh giá sản phẩm, mô hình kinh doanh và đối tác;

• Có kiến thức về phân tích tính khả thi dự án, xây dựng dự toán doanh thu – chi phí và đánh giá hiệu quả tài chính;

• Am hiểu thị trường khách sạn, nghỉ dưỡng, các thương hiệu quản lý quốc tế và mô hình hợp tác với đơn vị vận hành; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với hợp đồng HMA;

• Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán và phối hợp với nhiều bên trong quá trình triển khai dự án;

• Sử dụng tiếng Anh tốt trong nghiên cứu tài liệu, soạn thảo và làm việc với đối tác quốc tế;

• Thành thạo Excel, PowerPoint và các công cụ phục vụ phân tích, báo cáo;

• Có tư duy phân tích, chủ động, cẩn trọng và khả năng quản lý đồng thời nhiều đầu việc; sẵn sàng đi công tác theo yêu cầu.
  III. QUYỀN LỢI

• Hưởng mức lương hấp dẫn kèm theo như hỗ trợ nhà ở và các phụ cấp ăn ca…

• Có lương tháng 13 và thưởng cuối năm theo thành tích công việc;

• Được đóng bảo hiểm đầy đủ và quyền lợi bảo hiểm sức khỏe Suncare;

• Được ưu đãi đặc biệt khi sử dụng dịch vụ tại các Khu vui chơi, giải trí cho bản thân và gia đình theo chế độ dành cho CBNV;

• Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ liên tục;

• Có chính sách “An cư lạc nghiệp” - cấp căn hộ thương mại (100% giá trị) đối với cán bộ nhân viên có thâm niên.